Vale la pena fare una causa? Con questa domanda desidero sottoporre il mio caso al fine di valutare la convenienza a fare una causa per risarcimento.
Qualche anno fa ho subito un infortunio sul lavoro, che mi ha lasciata mezza paralizzata. L'assicurazione ha pagato una piccola somma per il rimborso delle spese mediche. Scorrendo il Vostro sito ho visto che avrei potuto chiedere anche i danni patrimoniali e precisamente: poiché subito dopo l'infortunio sono stata licenziata, non ho più percepito nulla a titolo di stipendio ma solo una piccola pensione di inabilità. Quest'anno dovrei andare in pensione di anzianità, ma la mia pensione sarà ridotta perché sugli stipendi perduti a causa del licenziamento non sono stati versati i contributi. Anche la buonuscita dovrebbe aver subito una notevole decurtazione. E poi dal momento del pensionamento fino al presunto momento della mia morte continuerò a percepire la stessa pensione ridotta. Con un foglio che Vi invio a parte ho indicato periodi e dati retributivi. Mi potreste dire qualcosa?
Risponde Giuliano Termanini
Cara signora, ho visto i conteggi che mi ha inviato. Se il Suo avvocato ritiene che ci siano sufficienti motivi per instaurare una causa per danni patrimoniali, la consiglio di andare avanti. Infatti,secondo i conteggi approssimati che ho fatto, il danno reclamabile è il seguente:
Differenza tra retribuzioni e pensioni 55.000
Perdita della differenza di pensione 190.000
Differenza di buonuscita 35.000
Qualche anno fa ho subito un infortunio sul lavoro, che mi ha lasciata mezza paralizzata. L'assicurazione ha pagato una piccola somma per il rimborso delle spese mediche. Scorrendo il Vostro sito ho visto che avrei potuto chiedere anche i danni patrimoniali e precisamente: poiché subito dopo l'infortunio sono stata licenziata, non ho più percepito nulla a titolo di stipendio ma solo una piccola pensione di inabilità. Quest'anno dovrei andare in pensione di anzianità, ma la mia pensione sarà ridotta perché sugli stipendi perduti a causa del licenziamento non sono stati versati i contributi. Anche la buonuscita dovrebbe aver subito una notevole decurtazione. E poi dal momento del pensionamento fino al presunto momento della mia morte continuerò a percepire la stessa pensione ridotta. Con un foglio che Vi invio a parte ho indicato periodi e dati retributivi. Mi potreste dire qualcosa?
Risponde Giuliano Termanini
Cara signora, ho visto i conteggi che mi ha inviato. Se il Suo avvocato ritiene che ci siano sufficienti motivi per instaurare una causa per danni patrimoniali, la consiglio di andare avanti. Infatti,secondo i conteggi approssimati che ho fatto, il danno reclamabile è il seguente:
Differenza tra retribuzioni e pensioni 55.000
Perdita della differenza di pensione 190.000
Differenza di buonuscita 35.000
Sono un curatore fallimentare. Una società in liquidazione, prima di fallire aveva chiesto ed ottenuto la CIGS per 30 lavoratori. Dopo due mesi la società è stata dichiarata fallita. La mia domanda: la CIGS prosegue senza interruzione fino alla sua scadenza(1 anno)? Chi deve compilare la modulistica relativa?
(dott. G.B. Genova)
Risponde Giuliano Termanini
La CIGS richiesta dalla società in liquidazione resta in vigore fino alla data di fallimento. Il curatore deve richiedere, seguendo tutta la procedura prevista dalla L.223/91, una nuova CIGS che potrà decorrere dalla data del fallimento ma terminerà comunque dopo un anno dalla prima richiesta di CIGS fatta dalla società prima di fallire. Ritengo che tutta la modulistica -anche quella della CIGS precdente- debba essere predisposta dal curatore.
(dott. G.B. Genova)
Risponde Giuliano Termanini
La CIGS richiesta dalla società in liquidazione resta in vigore fino alla data di fallimento. Il curatore deve richiedere, seguendo tutta la procedura prevista dalla L.223/91, una nuova CIGS che potrà decorrere dalla data del fallimento ma terminerà comunque dopo un anno dalla prima richiesta di CIGS fatta dalla società prima di fallire. Ritengo che tutta la modulistica -anche quella della CIGS precdente- debba essere predisposta dal curatore.
Danni patrimoniali alle persone
Se hai subito un danno da infortunio stradale, da un'operazione sbagliata, in generale da un comportamento colposo di terzi, come puoi determinarne l'entità? Ti accontenti di quello che ti darà l'assicurazione? hai pensato su che cosa si fonda il risarcimento assicurativo? Se ti sembra che quanto ti offrono sia niente più che un misero obolo, non varrebbe la pena andare più a fondo per capire quanto effettivamente vali?
Quanto costa una perizia per danni?
Ringrazio per la precedente risposta al quesito sull'incidente stradale subito. Vorrei sapere quale può essere il costo della perizia per danni. Grazie (G.B.Grassi)
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Non ho ben chiaro il concetto di danno patrimoniale. Se ho subito un incidente per colpa di terzi, come posso chiedere un risarcimento di un danno che non conosco? (P.M.)
Danni patrimoniali alle persone
Un incidente vi ha provocato un danno patrimoniale. Può essere stato causato da un errore di un chirurgo, da un investimento stradale o altre cause. Che cosa vi propone l'assicurazione? Siete veramente sicuri che quanto vi viene proposto sia adeguato al danno ricevuto? Se avete dovuto lasciare il posto di lavoro anticipatamente, siete andati in pensione prima del previsto, quale sarà il danno effettivamente subito? Il nostro studio, con metodo attuariale, è in grado di supportare le vostre richieste a chi vi ha procurato il danno.
Deducibilità contributi del coniuge
Deducibilità contributi volontari del coniuge
Sto versando i contributi volontari INPS per mia moglie. Vorrei sapere se li posso dedurre nella mia dichiarazione dei redditi.
Risponde Giuliano Termanini
Li può dedurre se sua moglie è fiscalmente a suo carico, e cioè se il di lei reddito non supera € 2840,51.
Sto versando i contributi volontari INPS per mia moglie. Vorrei sapere se li posso dedurre nella mia dichiarazione dei redditi.
Risponde Giuliano Termanini
Li può dedurre se sua moglie è fiscalmente a suo carico, e cioè se il di lei reddito non supera € 2840,51.
Disoccupazione ridotta
Indennità disoccupazione ridotta
Vorrei sapere quali sono i casi in cui si può fruire della disoccupazione ridotta. Ho lavorato tre mesi come lavoratore dipendente nell’anno 2009.
Risponde Giuliano Termanini
Il requisito minimo di lavoro nell’anno precedente deve essere di almeno 78 giorni di calendario. Se nei tre mesi lei ha lavorato almeno 78 giorni (di calendario), può fare domanda di disoccupazione ridotta.
Vorrei sapere quali sono i casi in cui si può fruire della disoccupazione ridotta. Ho lavorato tre mesi come lavoratore dipendente nell’anno 2009.
Risponde Giuliano Termanini
Il requisito minimo di lavoro nell’anno precedente deve essere di almeno 78 giorni di calendario. Se nei tre mesi lei ha lavorato almeno 78 giorni (di calendario), può fare domanda di disoccupazione ridotta.
